コールセンター・イベント・販促をサポートするコンサルティングカンパニー、エヌ・スタッフィング

プライバシーポリシー

株式会社エヌ・スタッフィングは、派遣登録応募・登録者のみなさまからお預かりする個人情報の取扱いについて、下記の事項を遵守し、個人情報保護に関する法令/規範及び当社の個人情報保護方針ならびに関連する内規を遵守し、適切に利用・管理いたします。



1.個人情報の利用目的について

(1)当社は、個人情報を次に示す利用目的の達成に必要な範囲内で取扱います。

①登録会への案内、予約および登録手続きのため
②当社からの仕事紹介、仕事に関するご連絡のため
③お仕事紹介に関連したサービスの提供のため
④研修の運営・受講管理のため
⑤アンケート等の調査のため
⑥キャリアカウンセリングのサービスの提供のため
⑦派遣契約締結に関する業務のため
⑧人事労務管理のため
⑨人材育成、福利厚生のため
⑩給与等支払事務のため
⑪社会保険その他各種手続きのため
⑫顧客業務履行のため
⑬社内事務処理、事務手続き及び事務連絡のため
⑭その他社内サービスの提供のため

2.個人情報提出の任意性

当社への個人情報の提出は全て任意です。上記利用目的のために、必要となる項目を提供いただけない場合は、各々のサービスを受けられない場合があります。また、ご提出いただいた個人情報は、いかなる媒体においても返却いたしません。

3.個人情報の第三者の制限

当社は、原則として、ご本人の同意を得ずに個人情報を第三者に提供しません。ただし、以下の場合は、ご本人の同意なく個人情報を提供することがあります。

①法令に基づく場合(労働者派遣法に基づく相手先への通知等)
②人の生命、身体または財産の保護のために必要がある場合であって、ご本人の同意を得ることが困難である場合
③公衆衛生の向上または児童の健全な育成の推進のために特に必要がある場合であって、ご本人の承諾を得ることが困難である場合
④国の機関若しくは地方公共団体またはその委託を受けた者が法令の定める事務を遂行することに対して協力する必要がある場合で、ご本人の同意を得ることによりその事務の遂行に支障を及ぼすおそれがある場合
⑤合併その他の事由による事業の承継に伴い個人情報を提供する場合であって、承継前の利用目的の範囲で取り扱われる場合

4.派遣先就業に必要な情報提供の範囲および目的

当社では、派遣先への個人情報開示は労働者派遣法に基づく範囲を原則としますが、派遣先就業が決まった方については、派遣先企業が派遣労働者の出退勤を管理するため、その他派遣先企業で派遣労働者の労務管理に使用するために、個人の名前、電話番号、生年月日を派遣先責任者および派遣先部署の範囲において、開示することがございます。

個人情報の管理については、開示とともに派遣先企業も当社と同様の管理責任を負うものとし、派遣先の責による情報の漏洩、流出等があった場合においては、当社は何ら責任を負いません。

5.第三者提供に関する免責事項

ご本人以外の第三者が、当社の責に帰すべき事由によらずに、ご本人を識別できる情報(ID・パスワード等)を入手し、当社より個人情報を取得した場合は、当社は何ら責任を負いません。

6.個人情報の外部委託

利用目的の達成の範囲内で、個人情報の取扱いの全部または一部を委託することがあります。委託にあたっては、十分な個人情報の保護水準を満たしているものを選定します。このため、当社では、委託を受けるものを選定する基準を確立します。また、委託する個人情報の安全管理が図られるよう、委託を受けたものに対する必要、かつ適切な監督を行います。

7.個人情報の開示等について

(1)当社は、本人からの開示対象個人情報についての利用目的の通知、開示、内容の訂正・追加・削除、利用の停止、消去及び第三者への提供の停止(以下「開示等」という)の求めがあった場合、遅滞なく対応します。
(2)当社は、次の各号のいずれかに該当する場合には、当該求めに関わる個人情報の全部又は一部について開示を行わないことがあります。

①本人または第三者の生命、身体、財産その他の権利利益を害するおそれがある場合
②当社の業務の適正な実施に著しい支障を及ぼすおそれのある場合
③法令に違反することとなる場合

8.個人情報の開示等に関する苦情・相談窓口について

個人情報の開示等及び苦情・相談につきましては下記の個人情報苦情及び相談窓口までお申し出ください。

株式会社エヌ・スタッフィング
個人情報保護管理責任者 崎野徹也
〒550-0014 大阪市西区北堀江1-1-26 TKビル7階
株式会社エヌ・スタッフィング 苦情・相談受付窓口
電話:06-6648-8315(土日祝日・年末年始を除く10時~17時30分)